La presencia del covid-19 por el mundo y la urgencia de aislar a las personas para evitar una mayor expansi\u00f3n del virus oblig\u00f3 a que, de un d\u00eda para otro, miles de compa\u00f1\u00edas se volcaran hacia el trabajo en casa o teletrabajo para tratar de mantener las actividades empresariales.<\/p>\n\n\n\n
Y con el paso del tiempo, esta modalidad laboral se ha consolidado y se quedar\u00e1 por mucho tiempo, teniendo en cuenta que es una manera de preservar la salud de los colaboradores de las empresas.<\/p>\n\n\n\n
Hasta hace poco, el teletrabajo era una opci\u00f3n poco realizada en el pa\u00eds y en la Ley 1221 de 2008, est\u00e1 definido como \u201cuna forma de organizaci\u00f3n laboral, que consiste en el desempe\u00f1o de actividades remuneradas o prestaci\u00f3n de servicios a terceros utilizando como soporte las tecnolog\u00edas de la informaci\u00f3n y comunicaci\u00f3n -TIC- para el contacto entre el trabajador y la empresa, sin requerirse la presencia f\u00edsica del trabajador en un sitio especifico de trabajo\u201d.<\/p>\n\n\n\n
Entre las caracter\u00edsticas de esta forma de empleo se encuentran: horarios flexibles de acuerdo con las necesidades del cargo y los resultados esperados; realizaci\u00f3n de actividades desde cualquier lugar; uso de dispositivos propios o suministrados por la empresa; evaluaci\u00f3n por resultados; reuniones virtuales con participaciones ilimitadas, entre otros.<\/p>\n\n\n\n
En este sentido, la tecnolog\u00eda se ha convertido en el m\u00fasculo m\u00e1s importante de las entidades, ya que permite facilitar la comunicaci\u00f3n entre los internos, al tiempo que permite generar nuevos lazos entre compa\u00f1\u00edas y compa\u00f1\u00edas y usuarios.<\/p>\n\n\n\n
Para ayudar a mitigar el impacto empresarial, la C\u00e1mara de Comercio Colombo Americana, AmCham Colombia, junto con CISCO Systems, ha contribuido a que pymes obtengan, de manera gratuita, el beneficio de acceder a una membres\u00eda que le permita tener una conexi\u00f3n en tiempos de pandemia.<\/p>\n\n\n\n
Fabian Barrera, gerente de Latone Group<\/em><\/strong>, afirm\u00f3 que \u201cla herramienta nos ha ayudado a integrar mejor y de manera m\u00e1s robusta nuestras reuniones de equipo en los pa\u00edses donde operamos. Integrar a varios grupos y poder trabajar en propuestas en simult\u00e1neo nos ha permitido responder de una manera m\u00e1s r\u00e1pida a la coyuntura, adaptando nuestra oferta de servicios a las limitaciones que la actual problem\u00e1tica genera\u201d.<\/p>\n\n\n\n Gilma Espa\u00f1a, gerente de AmCham Cartagena<\/em><\/strong>, sostuvo que \u201chemos hecho todo tipo de reuniones con la herramienta. Creamos espacios para que los afiliados se apoyaran en temas legales, laborales, tambi\u00e9n para conferencias virtuales con afiliados a nivel nacional, y para hacer reuniones internas de la oficina. La calidad siempre ha sido excelente. Existen otras plataformas con funcionalidad parecida, pero me parece muy valioso que Webex se distinga por ser una plataforma segura ya que en estas reuniones se tratan temas confidenciales\u201d. <\/p>\n\n\n\n Por su parte, Mar\u00eda Claudia Lacouture, directora ejecutiva de AmCham Colombia<\/strong> se\u00f1al\u00f3 que \u201cel teletrabajo ha permitido acercar a las personas, articular el trabajo, mantenernos actualizados y responder de inmediato a los requerimientos de nuestros afiliados. Las herramientas tecnol\u00f3gicas nos han abierto la posibilidad de realizar conversatorios con autoridades de forma eficiente. Sin embargo, tambi\u00e9n ha mostrado que el ser humano requiere de mucha interacci\u00f3n, que el espacio de las oficinas va m\u00e1s all\u00e1 de la funci\u00f3n laboral, que es tambi\u00e9n un mecanismo de relacionamiento, de generaci\u00f3n de amistades, de soporte para el desarrollo personal y social\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" La presencia del covid-19 por el mundo y la urgencia de aislar a las personas para evitar una mayor expansi\u00f3n <\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":593,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_uf_show_specific_survey":0,"_uf_disable_surveys":false,"footnotes":""},"categories":[4],"tags":[],"class_list":["post-47","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-edicion-158-2020-guia-legal"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/amchamcolombia.co\/business-mail\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/47","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/amchamcolombia.co\/business-mail\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/amchamcolombia.co\/business-mail\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/amchamcolombia.co\/business-mail\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/amchamcolombia.co\/business-mail\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=47"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/amchamcolombia.co\/business-mail\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/47\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/amchamcolombia.co\/business-mail\/wp-json\/wp\/v2\/media\/593"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/amchamcolombia.co\/business-mail\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=47"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/amchamcolombia.co\/business-mail\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=47"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/amchamcolombia.co\/business-mail\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=47"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}